9月17日至18日，由川煤集团和川煤集团工会共同举办的医疗卫生系统技能大赛在广旺公司总医院圆满谢幕。回顾本次大赛，诸多特色，亮点频现，选手们以骄人的成绩交上了满意的答卷。

本次医疗卫生系统技能大赛是川煤集团首次举行。大赛旨在充分调动川煤集团医疗卫生系统职工立足本职工作、刻苦钻研业务技术的积极性，进一步提升广大医护人员的职业道德、岗位技能水平。参赛选手们在一场场实战比拼中淋漓展现，掀起了一轮学习技能、比拼技能的热潮，促进了“崇尚一技之长，不唯学历凭能力”浓厚氛围的形成。

竞赛缘由：提升素质技能

正值煤市疲软、煤企困顿之时，川煤集团为何要组织这次非煤产业技能大赛？川煤集团党委副书记、纪委书记、工会工作委员会主任于忠在开幕式上给出了答案。他说：“川煤集团已经走过了9年的发展历程，在全体川煤人的共同努力下，顺利实现了百亿川煤的创建目标。在集团主业发展的同时，医疗卫生系统也逐步发展壮大。目前，集团共有职工医院6家，其中三级乙等医院1家，二级甲等医院2家，二级乙等医院2家。2013年，集团医疗产业总资产达到了35亿元，年营业收入达到了4亿元。本次大赛的举办既是全面落实集团2014年工作会和减亏增盈工作会议精神，又是为医疗卫生系统员工搭建展示自我，提升技术、增长才干的平台，更是对医疗卫生系统员工水平的检验。”

广旺公司党委书记、董事长胡文在开幕式上致辞。他代表承办单位对大赛的举行表示热烈的祝贺。他说，本次技能大赛是川煤集团医疗卫生系统首次技能大赛，通过大赛的承办，既是对广旺公司员工队伍综合素质的检阅，也提供了向各兄弟单位学习交流的机会。他祝愿大赛圆满成功。

这是一次大练兵，一次大比拼，更是一次极好的人才素质和技能的现场检验。大赛以“精诚合作、永争一流、参赛选手创佳绩，奋勇争先、赛出水平、白衣天使展风采”为主题。这次技能大赛分为医疗和护理二个专业组；大赛分为理论考试和实践操作二个环节进行。来自集团有攀煤公司、芙蓉公司、广能公司、达竹公司、广旺公司30名选手参加了大赛。据了解，各公司为了这次大赛，在医院层层选拔“种子”选手，多次进行理论知识和技能培训，做足了基础功课。

理论考试：比基础谁扎实

“学技术、练本领、比技能”是这次大赛过程中呈现出的新气象。在比赛之前，各公司的选手们利用一切时间学习相关理论知识，利用工作岗位练习自己的操作技能；他们只有一个目的，拿不上名次不重要，不能给单位“丢人”，不能让别人小看自己。17日，大赛开幕式后随即进行了理论考试。

这次理论考试采取的是闭卷考试，30名选手在开考前15分钟持身份证进入考场；他们每个人的手机、参考资料和背包等物品统一交给专人保管。这些选手们进入考场时手里只有用来答题的笔和草稿纸。整个考场很是安静，每一个选手都在全神贯注地答题。在考试时间里，监考老师们没有发现有人夹带参考资料、交头接耳和抄袭他人答案的现象。

担任大赛裁判的广旺公司护理部主任杨菊莲说：“我们医院的参赛选手庞利在母亲的病房里还抱着书本，晚上，把两个生病的双胞胎孩子照料睡下了，她还在孩子床边继续背标准，背流程，这次她理论考试得了100分的好成绩。”

据考场负责人说：“收卷后要当场将试卷密封，交各工种裁判组；接下来组织阅卷，由评委组签字确认，并交给仲裁组封存。大赛始终体现出公平、公正的原则。”据了解，这次理论考试成绩占总分的30%，实践操作比赛要占到70%，那将是更加激烈的竞争。

精彩对决：赛事亮点纷呈

大赛医疗组和护理组分别在二个考场同时进行，选手们针对同一科目，而实践操作不尽相同，他们将如何应对不同，是本次赛的一大亮点。

在“颈椎损伤固定与搬运”比赛现场，“您好，我是急救人员，请不要惊慌，不要做任何动作，请相信我们。”话音未落，急救人员就开始为躺在地上的伤者“施救”。来自广旺公司总医院的急诊科5号选手何丽云在三位搭档的帮助下，丝毫不受外界干扰，伤者确认、初步判断伤情、用颈托固定、整体搬运……整个急救操作过程干净流畅，一气呵成。

大赛邀请了四川大学华西医院张蜀、邹利群和广元市第一人民医院候英华、磨琳等医疗行业专家担任评委。张蜀在赛后说：“本次参赛的选手的素质都比较高，选手间的差距较小。希望选手们在各自岗位上有所建树。”

此次大赛，广旺公司荣获优秀组织奖。广旺公司总医院和攀煤公司总医院获得集体优胜奖。获得综合组比赛第一名的是攀煤公司总医院，第二名是广旺公司总医院。攀煤公司孙宏宇，广旺公司刘媛媛、钟婷、庞丽，攀煤公司杨汝贤，达竹公司段琳分别获得护理组前六名；广旺公司何丽云，攀煤公司杨剑，广能公司黄小林、贺昌春，广旺公司郑蜀川，攀煤公司张烽炜分别获得医疗组前六名。

赛场花絮：同样感人至深

“对待道具要想对待真人一样，要拿出关爱之心，对待病患要亲切体贴。”这是来自攀煤公司孙虹宇在事后接受采访时说的一句话。在比赛现场，孙虹宇用细腻而柔美的声音与患者交流。每次拉开患者的被子以后，她都会细心的将患者的被子从左到右从头到脚整理一次，以确保患者的舒适。为患者贴好电极片，她细心的将导线归拢理顺，让导联线从患者颈部穿出，然后给患者合上衣服盖好被子。

在静脉留置针输液法比赛中，每一位参赛选手，入场开始操作后，评委们们都不约而同的站起身来，走到选手模拟操作的床前，近距离观察选手的操作是否规范、合符标准。每个选手操作都在13分钟左右，加上用物准备花费5分钟时间，经粗略计算，15位该项目比拼选手，共计用时4.5小时。评委们也就要在赛场站立打分4个多小时。评委邹利群说：“为了打分不失偏颇，维护选手的利益，我们评委累点也没啥，护理组参赛选手操作都很细腻，有这样的水平，相信她们在工作中也是事无巨细。”

赛场中还有一道靓丽的风景线，那就是身着白色花边旗袍，亲切的微笑一直挂在脸上的“青花瓷”礼仪小姐。她们一直站在每个赛区出入口，对每个人都显得那么有亲和力。“这次比赛领导相当重视，所以配备了全新的衣服鞋子，衣服还好，鞋子由于是新的，又是高跟，一天下来，脚都肿了。”广旺公司总医院外一科护士、大赛礼仪小姐李普苗说。

同时，在赛场内外还有维持次序的保安们就如同牢固的基石，时刻坚守在自己的岗位，在比赛的前期，他们拉起了警戒线保护着赛区的治安、清理好停车场供赛用车辆畅通无阻，协助着后勤工作人员布置好赛场。

赛前筹备：紧张有序细致

9月16日，大赛举行的前一日，组委会还在为大赛的相关事宜召开专门会议。下午4点，川煤集团党委副书记、纪委书记、工会工作委员会主任于忠出席医疗卫生系统技能大赛召开领队会并作重要指示。于忠在会上指出，精心组织，要高质量圆满完成大赛安排的每个项目。各赛队要强化组织，拿出水平，赛出风格，取得成绩。相互学习共同提高，取长补短。广旺公司党委书记、董事长胡文代表广旺公司党政向各赛队不远万里前来传经送宝表示感谢，并表示为大赛全力做好后勤服务工作，确保大赛顺利进行。会后进行大赛抽签。晚9点，大赛组委会召开裁判会。要求本着全面体现公平、公正的原则。裁判要对所有选手一视同仁，执裁过程要充分体现公平、公正的职业道德，要服从分裁判、裁判长、裁判组委会各层级领导的要求。

在赛前一个月，广旺公司和广旺总医院先后召开了多次筹备会议，研究制定各项方案，并把任务落实到人头，以确保大赛各项筹备工作按时按质到位。由于本次竞赛规模大，参赛项目多，对场地的要求严格，加之比赛用具器材繁多，任务重。针对如何布置会场，各部门反复征求大家意见，大到墙面色彩，小到电子会标字体都反复推敲，直到满意为止。川煤集团领导、广旺公司领导多次深入该院指导筹备工作。该院也响亮提出要把大赛工作做得更细致、更完美，并把比赛流程，所需器材，人员接待等细节问题分头落实到各个部门，确保了比赛如期举行。

同时，针对贵重器械物资的采购，医院在价格、质量上层层把关。采取公开招标，共同监督的方式，确保物资器械经济适用，达到“花少钱、办大事”的目的。

作为企业，发展是目标，技术是根本。这次比赛充分体现了川煤集团人才培养的重视力度。企业培养高级技术人才得到的将是企业效益和经济效益的双丰收。此次大赛将带动川煤集团全体员工职业技能整体水平朝着更高的方向发展，为企业培养锻炼更多素质高、技术硬的高技能技术人才。（技能大赛宣传组）